Монография наших преподавателей заняла первое место во Всероссийском конкурсе!
Монография преподавателей кафедры менеджмента Камшилова Сергея Геннадьевича и Прохоровой Людмилы Вячеславовны "Оценка информатизации управленческого функционала предприятия. Теория и практика" заняла первое место (номинация «Информационные технологии») во Всероссийском конкурсе монографий «Фундамент науки».
Всероссийский конкурс монографий был организован издательством «Директ-Медиа» совместно с ЭБС «Университетская библиотека онлайн» и Библиотекой естественных наук РАН. Конкурс проводился среди сотрудников академических и научно-исследовательских институтов, преподавателей университетов, аспирантов, ученых любой ведомственной принадлежности. Для участия в конкурсе было принято 360 научных изданий по 10 направлениям.
Итоги международной конференции "Управление будущим в контуре экономической и социальной реальности"
Прошедшая в рамках РеФОРУМа Международная конференция "Управление будущим в контуре экономической и социальной реальности" включала круглый стол, посвященный современным тенденциям и ключевым направлениям развития социальной сферы, а также секционные заседания. Участниками круглого стола стали представители власти, науки и бизнес-сообщества. Всего на участие в конференции в очной и заочной форме поступило более 70 заявок. Живой интерес у участников вызвали выступления председателя Совета депутатов Калининского района г. Челябинска Глуховой Е.В., доктора экономических наук, профессора кафедры экономики и менеджмента Челябинского филиала РАНХиГС Лаврентьевой И.В., руководителя международного образовательного проекта "Бизнес-туры", MICE - координатора компании RUNWAY Каряки Т.А., доктора социологических наук, профессора кафедры социальной работы и социологии ЧелГУ Тараданова А.А. Возможностью задать вопросы выступавшим воспользовались не только участники конференции, но и студенты факультета управления ЧелГУ, которые присутствовавшие в качестве слушателей.
Вышла в свет монография "Корпоративная культура российских организаций"
Одним из авторов монографии является доцент кафедры инноватики и управления Ольга Анатольевна Антонова. Работа посвящена исследованию влияния развития корпоративной культуры на повышение трудовой и инновационной активности персонала организации. Определены сущность и содержание корпоративной культуры российских организаций, показана структура корпоративной культуры, в соответствии с которой выделены внутренний глубинный и внешний поверхностный слои культуры.
На основании многолетнего исследования проблем корпоративной культуры в организациях разных отраслей авторы показывают, что в российских организациях имеется не только культура, предлагаемая собственниками и топменеджерами организаций, но и культура работников наемного труда, которая характеризуется низовой солидарностью, уравнительностью в распределении благ, оппортунистическим поведением значительной части персонала организации. Обе эти культуры сосуществуют и взаимодействуют в границах одной организации.
Монография предназначена для ученых, аспирантов, соискателей, менеджеров организаций, интересующихся проблемами корпоративной культуры.
Издана монография "Конкурентоспособность российских регионов"
Авторы С.А. Головихин, Е.А. Неживенко. В монографии раскрываются теоретико-методологические основы обеспечения конкурентоспособности регионов Российской Федерации.
Исследуются концептуальные подходы к формированию конкурентоспособности региона. Разрабатываются методические вопросы оценки региональной конкурентоспособности. Представлен рейтинг конкурентоспособности российских регионов на основе расчета регионального индекса конкурентоспособности по факторам и свойствам.
Монография адресована научным и научно-педагогическим работникам, экономистам, аспирантам, студентам.
Научные положения монографии планируется использовать в учебном процессе факультета управления при подготовке магистрантов по направлению подготовки «Менеджмент» в курсах «Управленческая экономика», «Современный стратегический анализ», «Методы исследования в менеджменте».